HR-блог про IT рекрутинг от ИТ Кадрового агентства

Backend разработчик на Python

Технологии
Python - это высокоуровневый язык программирования, который широко используется для разработки бэкенд-частей веб-приложений и программного обеспечения. Синтаксис языка очень простой и понятный, что делает его одним из самых популярных языков программирования в мире.

Существует множество фреймворков на питон, которые упрощают разработку веб-приложений. Некоторые из наиболее популярных фреймворков на питон включают Flask, Django, Pyramid и Bottle. Flask и Bottle являются микрофреймворками, что делает их идеальным выбором для создания маленьких веб-приложений, в то время как Django и Pyramid предназначены для создания крупных и сложных веб-приложений.

Backend-разработчик Python - это специалист, который занимается созданием и поддержкой серверной части веб-приложений и программного обеспечения на питоне. Задачи и обязанности разработчика питон включают в себя:

  1. Разработка и поддержка серверных частей веб-приложений и программного обеспечения.
  2. Интеграция с другими сервисами и API.
  3. Работа с базами данных и хранение данных.
  4. Создание API для доступа к данным и функциональности веб-приложения.
  5. Оптимизация производительности и масштабируемости приложения.
  6. Тестирование и отладка кода.
  7. Взаимодействие с другими членами команды разработчиков, в том числе с фронтенд-разработчиками, дизайнерами и менеджерами проектов.

Вот 20 вопросов для собеседования разработчика на питон уровня мидл:

  1. Какие фреймворки на питон вы знаете?
  2. Какие базы данных вы использовали в своих проектах?
  3. Как вы тестируете свой код?
  4. Как вы оптимизируете производительность вашего приложения?
  5. Как вы работаете с асинхронностью в питоне?
  6. Какие преимущества и недостатки у Flask и Django?
  7. Какие есть методы аутентификации в Django?
  8. Какие есть методы сериализации в Django?
  9. Что такое миграции баз данных в Django?
  10. Как вы обеспечиваете безопасность веб-приложения?
  11. Как вы управляете зависимостями в ваших проектах на питоне?
  12. Как вы реализуете веб-сокеты в ваших проектах на питоне?
  13. Как вы работаете с многопоточностью в питоне?
  14. Как вы обрабатываете ошибки и исключения в ваших проектах на питоне?
  15. Какие есть методы аутентификации в Flask?
  16. Какие есть методы сериализации в Flask?
  17. Как вы работаете с API в ваших проектах на питоне?
  18. Как вы работаете с кэшированием в ваших проектах на питоне?
  19. Как вы работаете с системами контроля версий в ваших проектах на питоне?
  20. Как вы создаете и развертываете приложения на питоне?

Эти вопросы могут помочь определить уровень знаний разработчика на питоне и его способность решать сложные задачи при создании серверных частей веб-приложений и программного обеспечения. Разработчик Python должен быть в состоянии дать уверенные ответы на эти вопросы, чтобы продемонстрировать свою квалификацию и опыт в работе с питоном.

Важно помнить, что разработчик Python должен иметь хорошее понимание основных концепций программирования, таких как алгоритмы, структуры данных и ООП. Кроме того, он должен знать основы работы с базами данных, сетевыми протоколами и веб-технологиями.

Разработчик Python должен также уметь работать в команде, иметь хорошие коммуникативные навыки, быть готовым к постоянному обучению и развитию своих навыков.

В заключение, Python является одним из самых популярных языков программирования в мире, который используется для разработки бэкенд-частей веб-приложений и программного обеспечения. Разработчик Python должен знать фреймворки на питон, такие как Flask и Django, иметь хорошие навыки работы с базами данных и веб-технологиями, а также уметь работать в команде и постоянно улучшать свои навыки.

Если вы хотите стать разработчиком Python или найти себе специалиста на эту позицию, эти вопросы помогут вам оценить квалификацию и опыт кандидатов и выбрать лучшего из них.
Наше ИТ кадровое агентство предлагает вам найти разработчиков Python менее чем за 2 недели. Свяжитесь с нами сегодня, чтобы узнать больше о том, как мы можем помочь масштабировать ваш следующий проект до новых высот. Мы гарантируем поиск самого сильного, а не самого дорого кандидата. За 10 лет в подборе it специалистов, мы закрыли 5500+ вакансий и собрали 25+ команд с нуля. Убедитесь сами и ознакомьтесь с отзывами клиентов о нашем рекрутинговом агентстве! Нужно больше референсов? Напишите нам в телеграмм.