Кадровое агентство IT and Digital

Подбор IT персонала для ИТ компаний, стартапов и digital-агентств
Закрываем вакансии быстрее конкурентов
Бесплатно найдем замену, если кандидат вас не устроит
Знаем, что это важно
Сроки проекта горят, клиенты ждут результат, а ключевой сотрудник сообщил, что увольняется?

Желание одно
Закрыть вакансию в кратчайшие сроки
Найти профессионала, который реально работает и разбирается в теме
Быть уверенным, что кандидат не уйдёт через полгода к конкуренту

Находим IT и digital специалистов быстро

Более 7 лет подбираем it специалистов для ИТ компаний, стартапов, web-студий, digital-агентств и ИТ интеграторов
130 000+
база it специалистов
3 000+
вакансий успешно закрыто
95 %
компаний обращаются повторно

Как мы работаем

Глубокая экспертиза и знание IT и digital рынка позволяют нам решать задачи быстрее конкурентов
Скорость
Каждый рекрутер кадрового агентства в команде прокачан под определенное направление. Закрываем вакансии в среднем за 14-18 дней
Работа на результат
Не берем предоплату. Вы платите только после выхода кандидата. Цена услуг индивидуальна и зависит от конкретного запроса
Знание специфики
Мы говорим с кандидатами на одном языке, поэтому находим профессионалов с нужными компетенциями быстрее
Гарантия
Бесплатная замена, если кандидат не прошел гарантийный срок
Начните поиск прямо сейчас
Получите первых кандидатов в течение 2-х дней с момента брифа на вакансию

Направления

Как не ошибиться при найме сотрудников?
Вы можете узнать в нашем помощнике для руководителей

Подбор удаленного персонала

Знаем, какими компетенциями должен обладать удаленный сотрудник, чтобы максимально эффективно работать из любой точки мира.
-1-
Отберем релевантных кандидатов из базы в 12 000 резюме по России и за рубежом
-2-
Организуем онлайн собеседования, поделимся методами оценки удаленных кандидатов
-3-
Дадим рекомендации, как перевести текущих сотрудников на удаленную работу
Преимущества работы с нами
Погружаемся в бизнес и жизнь компании и приводим именно "ваших" людей в команду
Подбираем it специалистов с учетом hard и soft компетенций, чтобы они точно подошли для вашей позиции
После выхода на работу, наше агентство помогаем сотруднику с адаптацией, чтобы ему точно понравилось у вас работать
Используем нестандартные каналы и инструменты для работы с it специалистами
Бесплатно консультируем, щедро делимся аналитикой и исследованиями рынка
Продаем кандидатам идею работать с вами и мотивируем уже на своем первом этапе собеседования
Поможем выстроить команду с "нуля", заменим вам собственный HR отдел и менеджеров по подбору персонала

Отзывы клиентов
Мы работаем с digital-студиями, ведущими web-студиями, IT-интеграторами, E-commerce, GameDev и VR / AR компаниями, а также
ИТ-стартапами
Хотите найти талантливого сотрудника?
Оставьте заявку и получите в подарок список вопросов для сбора рекомендаций на сотрудника
Заявка