Ваше резюме и ваш профиль в LinkedIn одинаково важны при поиске работы. Поскольку процесс поиска работы становится все более цифровым по своей природе, вам важно понимать ключевые различия между вашим профилем LinkedIn и вашим резюме. Оттуда вы можете использовать свой онлайн-профиль, чтобы охватить более широкую аудиторию.
Работодатели всегда обращают внимание на вашу квалификацию, историю карьеры и личность. Следовательно, важно установить свою карьерную идентичность в обоих этих профилях.
Работодатели всегда обращают внимание на вашу квалификацию, историю карьеры и личность. Следовательно, важно установить свою карьерную идентичность в обоих этих профилях.
Ваше резюме по сравнению с LinkedIn
Многие люди сомневаются в необходимости официального резюме, когда у них уже есть профиль в LinkedIn, тем более что менеджеры по найму и рекрутеры также используют LinkedIn для поиска квалифицированных специалистов.
Хотя и в LinkedIn, и в резюме перечислены ваши профессиональные карьерные достижения и кратко изложена история вашей работы, на самом деле они разные и служат разным целям.
Ваше резюме — это официальный документ о приеме на работу, в котором излагаются и детализируются ваши соответствующие квалификации, навыки и опыт для конкретной работы. Хорошее резюме позволяет рекрутеру понять, что вы подходите на эту роль.
Проще говоря, ваше резюме предназначено для того, чтобы вы прошли собеседование и были приняты на работу, а ваш профиль в LinkedIn предназначен для того, чтобы помочь вам найти новые карьерные возможности.
что должно быть в вашем резюме?
Вот 5 советов, как написать сильное резюме:
1. коротко, целенаправленно и правильно отформатировано
Ваше резюме должно быть кратким и понятным. Думайте об этом как о своих лучших достижениях и выделяйте наиболее важные навыки и опыт, применимые к работе.
В отличие от LinkedIn, который уже разделил ваш профессиональный рабочий профиль, вам нужно будет отформатировать свое собственное резюме.
Чтобы обойти 6-секундную оценку, которую рекрутеры обычно тратят на каждое резюме, формат вашего резюме должен выглядеть аккуратно. Используйте маркеры, чтобы четко перечислить свои полномочия и опыт, и размещайте каждый маркер на одной строке, чтобы его было легче читать. Это повысит вероятность того, что они будут рассматривать ваше резюме в течение более длительного времени.
Проверьте, соответствует ли ваше резюме следующим стандартам:
- Краткие и лаконичные предложения
- Последовательное выравнивание маркеров
- Включайте только релевантную информацию, такую как ваши навыки и достижения.
- Выделите релевантные заголовки жирным шрифтом и подчеркните важные ключевые слова, чтобы привлечь внимание.
2. Несколько версий вашего резюме
Ваше резюме — это динамический документ, потому что оно постоянно меняется в зависимости от роли и компании, на которую вы претендуете. Специально подобранное резюме впечатляет менеджера по найму и рекрутера, что является большим преимуществом, которого нет у LinkedIn.
Настройте свое резюме на основе каждой работы, на которую вы претендуете, и выделите опыт и навыки, применимые к должности. Таким образом, у вас должны быть разные версии ваших резюме, например, одна, которая подчеркивает ваши технические навыки, и другая, демонстрирующая ваши управленческие способности.
3. Оптимизировано по ключевым словам
Многие компании и кадровые агентства используют программное обеспечение для проверки резюме, чтобы выбрать кандидатов на работу с нужным уровнем навыков и опыта. Поэтому, когда вы адаптируете свое резюме к работе и компании, обязательно используйте релевантные ключевые слова, чтобы программа проверки отобрала вас.
Вы можете найти релевантные ключевые слова в разделах должностных обязанностей, навыков и образования, квалификации, а также на карьерном сайте компании.
4. Официальное заявление о приеме на работу
Резюме более формальны, чем профили LinkedIn, потому что они служат официальным заявлением о приеме на работу для вашего потенциального работодателя. Вы бы использовали гораздо более профессиональный тон при подготовке своего резюме. Когда вы готовите и отправляете его менеджеру по найму или рекрутеру, ваша главная цель — произвести впечатление на них своим опытом и навыками, достаточными для прохождения собеседования.
С другой стороны, ваш профиль в LinkedIn является общедоступным онлайн-профилем, как и ваша учетная запись в Facebook или Instagram, и он не служит официальным запросом на собеседование при приеме на работу.
5. Не обязательно включать свою фотографию в резюме
Если раньше для вас было популярно включать фото в свое резюме, то сегодня это уже не так. Чтобы предотвратить любую дискриминационную практику, компании предпочитают, чтобы соискатели не включали ваши фотографии в свои резюме.
Как вы должны создать профиль linkedin
В отличие от вашего резюме, LinkedIn — это профессиональный онлайн-сетевой инструмент, который можно описать скорее как карьерную автобиографию, в которой для публики представлена вся ваша карьера, достижения и навыки. В этом смысле ваши профили LinkedIn не создаются с учетом конкретной должности. Вы можете использовать свой профиль LinkedIn, чтобы выделить свой наиболее важный опыт работы, образование, навыки, а также профессиональную и общественную деятельность.
Ваш профиль LinkedIn выполняет две основные функции:
- Он содержит краткую информацию о вашей карьере
- Это позволяет вам общаться с другими профессионалами, которые разделяют общие интересы
В LinkedIn вы создаете профессиональное онлайн-присутствие, чтобы общаться с другими профессионалами в своей области, расширять свою сеть контактов и получать ценную информацию о вашей карьерной специальности или рынке труда. Это также иногда рассматривается как онлайн-резюме, где менеджеры по найму и рекрутеры могут получить краткую информацию о вашем опыте работы, прежде чем они свяжутся с вами, чтобы запросить более подробную информацию.
Наличие профиля в LinkedIn также будет отличным подспорьем в создании личного бренда и продвижении себя на профессиональном уровне.
Вот профессиональные советы по созданию привлекательного и информативного профиля LinkedIn, который дополнит ваше резюме.
1. Длинная форма и визуальный контент
Несмотря на то, что это профессиональный сетевой сайт, LinkedIn менее формален, чем традиционные резюме. Поскольку ваш профиль LinkedIn может быть длиннее и детальнее, чем резюме, у вас будет возможность создавать новый контент.
Вы можете более подробно рассказать о предыдущем опыте работы, образовании и навыках. Вы можете больше самовыражаться и творчески подходить к заголовкам, сводным заявлениям профиля и профессиональному позиционированию в своей отрасли. Вот что вы можете делать в LinkedIn:
- Видео и фотографии проектов, над которыми вы работали
- Выделите свои навыки и карьеру, которые важны для вас, в поле сводки LinkedIn.
- Получить подтверждение навыков
- Пишите статьи и делитесь своим взглядом на отраслевые тенденции или события
Новый контент позволит вам продемонстрировать свой профессиональный бренд и индивидуальность, а также пообщаться с другими единомышленниками. Помните, что LinkedIn — это платформа социальной сети, так что все дело в том, чтобы создавать для себя возможности учиться у других.
2. Только один профиль
Хотя у вас может быть несколько резюме, чтобы подчеркнуть различные ваши навыки и опыт, в LinkedIn вам нужен только один профиль.
Вам не нужно менять свой профиль LinkedIn каждый раз, когда вы отправляете заявление о приеме на работу. Поэтому важно поддерживать ее в актуальном состоянии по мере того, как вы получаете новый профессиональный опыт, сертификаты навыков, получаете повышение или меняете работодателя.
3. Оптимизировано по ключевым словам
Ваш профиль и контент LinkedIn также должны быть оптимизированы по ключевым словам, но по другой причине.
Когда вы оптимизируете ключевые слова в своем профиле и контенте LinkedIn, рекрутерам становится проще вас найти. Благодаря алгоритмам, разработанным LinkedIn, использование релевантных ключевых слов увеличивает вероятность того, что ваш профиль LinkedIn появится в результатах поиска LinkedIn.
4. Вы сможете расширить свою сеть
Совет по расширению вашей сети — практиковаться в выражении интереса к проектам и опыту других людей. Вы можете обратиться к экспертам в своей отрасли или к разработчикам изменений, которые вас вдохновляют. Вот советы, которые помогут вам представить себя вдумчивым и искренним человеком, с которым можно установить контакт.
- Имейте в виду четкую цель или вопрос : ищете ли вы информацию о должности или компании, о которой этот человек может знать, или спасательный круг для наставника или работодателя?
- Вместо стандартного сообщения «Я хотел бы добавить вас в свою профессиональную сеть на LinkedIn» в вашем запросе на подключение, будьте более конкретными, кратко представившись и указав на общий интерес, который вы заметили в их профиле. Это может привести к интересному разговору с человеком, с которым вы общаетесь, особенно если вы не знаете друг друга лично.
- Признайте и выразите признательность человеку, который тратит свое время на разговор с вами.
4. Вам нужно будет загрузить свою фотографию на linkedin
Чтобы убедиться, что ваша учетная запись принадлежит реальному человеку, вам необходимо загрузить свою фотографию в свой профиль LinkedIn. Используйте профессиональный портрет для загрузки в свою учетную запись LinkedIn. Если у вас еще нет профессиональной фотографии для профиля LinkedIn, вы можете попросить своего друга сделать для вас фотографию.
Возможность добавлять фотографии, помимо видео и других интерактивных медиа, является одной из ключевых функций LinkedIn, которая отличается от ваших резюме и резюме.
Ищете работу? Хотите сменить профессию и повысить свой доход? Подписывайтесь на Телеграмм канал "Каждый находит". Мы помогли 8000+ соискателям найти работу!